關鍵能力 開發潛在客戶客戶情報蒐集業績目標分配與績效達成業務或通路開發 職缺優勢 可長久發展，有發揮空間 工作職責 有長駐韓國首爾意願B to B(代理商,經銷商), B to C都可有管理經驗加分溝通能力,業務能力,operation能力對Computing/IT/Storage熟悉 理想人選 對韓國網通產業熟悉 其他條件 學歷：不拘 科系：不拘 年資：5年以上工作經驗 語文： 韓文：聽/精通 說/精通 讀/中等 寫/中等 管理責任：管理4人以下 出差外派：需外派7個月以上 公司福利 法定項目：週休二日,家庭照顧假,勞保,健保,陪產假,產假,特別休假,育嬰留停,女性生理假,勞退提撥金,產檢假,就業保險,員工體檢,職災保險 福利制度：員工紅利,年終獎金,三節獎金/禮品,員工舒壓按摩,生日假,新人假,結婚禮金,生育津貼,旅遊補助,住院慰問金,國內旅遊,國外旅遊,部門聚餐,慶生會,社團活動,特約商店,優於勞基法特休,員工團體保險